凌钢检修中心 白宏

我始终坚信，岗位可以平凡，但追求不能平庸。每一份工作都蕴含着独特的价值，只要我们用心耕耘，就定能开辟出一片属于自己的天地。作为一名鞍钢职工，我渴望通过自己实实在在的奋斗来证明这份价值。我叫白宏，在凌钢兢兢业业工作了三十年，一路走来，在企业改革浪潮中我始终用忠诚与热忱对待工作，在平凡的岗位上书写着属于自己的人生篇章。

2024年，凌钢深化体制机制改革全面铺开，我从熟悉的主体厂来到了检修中心。初到新单位，我的内心充满了彷徨与不安，感觉自己仿佛迷失在了一片茫茫荒原之中。“过去的工作成就能否得到认可？”“新的单位会接纳我吗？”诸如此类的消极情绪如阴霾般笼罩着我，甚至一度影响到了班组的协作氛围。

命运的转折悄然而至。一天，检修中心接到一项紧急任务，需要对一台关键设备进行抢修。时间紧，任务重，检修中心经过审慎考虑，决定让我参与其中。我的任务是操作天车，吊运一台重达30吨的大型电动机，整个过程对操作技艺的要求近乎苛刻。面对这个巨大挑战，我丝毫没有退缩，不仅圆满完成了抢修吊运任务，还凭借高度的责任心和细致的观察，发现了一处潜在的安全隐患。这次出色的表现，让我获得了中心的通报表扬和奖励。

这次经历让我深刻体会到，个人价值必须在更广阔的舞台上才能得以彰显。那次成功的抢修，宛如一道强光，穿透了我内心的重重迷雾。我如梦初醒，原来自己过去数十年练就的技能，不仅没有过时，反而能在企业改革后全新的生产链条中发挥出更关键的作用。我的内心发生了翻天覆地的转变。

观念的转变，是行动的真正起点。自此，曾经的消极情绪早已不在，取而代之的是积极主动的担当。在我眼中，每一项任务都成了实现自我价值、贡献团队力量的契机。通过不懈努力，新同事们对我竖起了大拇指，领导们对我也给予了高度赞誉与认可。在新一轮的竞聘上岗中，我凭借扎实的技术、肯干的态度和过往任务中展现的能力，成功竞聘为组长，成为了天车作业区的骨干。

我认为，真正的骨干不仅要自己能干，更要能带动团队一起进步。成为组长后，我不仅致力于高效组织团队完成各项复杂艰巨的检修任务，还时常凭借积累的经验为团队排忧解难。在我的带领下，整个小组的工作效率显著提升。我用实际行动，诠释着对工作的热爱与执着，也希望能成为同事们身边的一个实实在在的榜样。

回望来路，我深切感受到，个人的成长与企业改革是同频共振的。我的这次“华丽转身”，正是凌钢职工拥护、支持并积极参与改革的一个缩影。伴随着凌钢正式入列鞍钢集团，我坚信，改革的红利将得到充分释放，人才的“蓄水池”作用将更加凸显，我们的企业必将焕发出新的活力。

（凌钢记者站赵舜安、通讯员庄迎博整理）